Diversidad e inclusión: qué hemos aprendido en el año de la COVID-19
La gestión de la diversidad en la empresa es un tema recurrente desde hace años, las compañías han ido dando pasos en la implementación de políticas de diversidad e inclusión y, tras la crisis de la COVID-19 y ante esta nueva normalidad que estamos viviendo, ha quedado claro que aquellas empresas que apuesten por un liderazgo inclusivo van a ser las protagonistas y las más admiradas.